今年以來，農發行三明市分行圍繞加強新時代思想政治工作要求，牢牢把握意識形態工作的政治方向、輿論導向和價值取向，結合實際做細做優新時代意識形態工作，為全行高質量發展提供了堅實的思想基礎和政治保障。

用好“責任”鑰匙，強化組織領導。一是拉緊“責任鏈”。分行黨委自覺把意識形態工作擺在重要位置，認真落實黨委書記第一責任、分管領導直接責任、班子成員“一崗雙責”，將意識形態工作，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核。黨委職能部門強化履職擔當，形成各司其職、共同履責的意識形態工作格局。二是增強“行動力”。以落實《黨委貫徹落實意識形態工作責任制量化考評體系》為基礎，不斷健全意識形態工作領導機制，適時開展專項督導，做到一級抓一級、層層抓落實。以落實高質量發展聯系行、黨建工作聯系行、行長接待日、談心談話等機制為重點，及時關注員工思想動態，規范行為管理，并形成思想政治工作和文化建設調研課題2篇、員工思想狀況調研分析報告1篇，增強意識形態工作科學性、針對性。

用好“理論”鑰匙，強化以學鑄魂。一是抓好系統學習。結合理論前沿、地區實際，研究制定《2024年三明市分行黨委理論學習中心組學習計劃》，深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神、黨中央關于經濟、金融和“三農”等重要決策部署，引導黨員干部立足農發行職能定位做好“結合文章”，形成調研成果4篇。二是抓實專項學習。堅持從政治高度鞏固拓展主題教育，深入開展黨紀學習教育，分行黨委通過成立專班、印發方案、制定推進計劃等，指導各級黨組織強化“集中學+研討學”“專家講學+現場觀學”“黨員干部領學+團員青年跟學”，推動全員學論述、學條例、學案例，夯實高質量發展理論基礎。同時將黨紀學習教育納入“四愛教育”年度計劃、融入各類教育培訓，不斷豐富學習載體，依托蘇區紅色資源，促進全員在深思細悟中堅定理想信念，并推動以案促改促治，引導黨員干部堅守廉潔初心。

用好“輿論”鑰匙，強化價值引領。一是講好支農故事。將意識形態工作融入業務發展，通過編制《政策性金融支農快報》、舉辦服務三明高質量發展政策宣講暨項目對接會，將最新的政策及時傳達到地方黨政國企，并積極促成省分行與三明市政府簽訂戰略合作協議，合力推動三明革命老區高質量發展。同時，圍繞中心工作，抓好綜合宣傳、系列報道，累計征集“講好誠信故事、堅守契約精神”、合規主題征文等6篇、編發先進榜樣事跡4篇，刊發稿件2960篇次。二是傳遞精神力量。持續推進文明單位、“青年文明號”創建活動，適時組織青年座談會、女職工座談會、老干部座談會等，廣泛聽取各方訴求并及時解決、反饋，聚焦傳統文化，組織開展新春團拜會、端午包粽子、中秋游園會等各類形式多樣的主題活動，滿足員工精神文化需求。認真履行社會職責，發揮青年服務隊力量，廣泛開展慰問殘障兒童、金融宣傳、環境保護、愛心捐款、文明創城等志愿服務活動，以實際行動弘揚社會主義核心價值觀，增強向心力，并強化結對幫扶力度，積極落實總行定點幫扶縣幫扶工作，助力鞏固拓展脫貧攻堅成果。